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Neurolinguistisches Programmieren

NLP

 Neues Lernen, Lebendige Kommunikation, Persönliches Wachstum

 

NLP ist ein elegantes und leistungsfähiges Modell der menschlichen Kommunikation. Als Methode ist es hervorragend geeignet, um lösungsorientierte Veränderungsprozesse zu unterstützen. Aufbauend auf einer sehr genauen Wahrnehmung und dem bewussten Gebrauch der Sprache bietet diese Weiterbildung vielfältige Möglichkeiten, das Wachstum der eigenen Persönlichkeit zu fördern, neue Einblicke und Erkenntnisse zu gewinnen und so Strategien für ein erfolgrei­ches und zufriedenes Leben zu entwickeln.

 

Der Name NLP (Neurolinguistisches Programmieren) steht für:

N = Neuro:
Die Informationen um Sie herum werden von Ihren Sinnen wahrgenommen und von Ihrem Gehirn verarbeitet. Die Prozesse Ihrer Wahrnehmung und Verarbeitung sind somit von größter Wichtigkeit für die Art Ihres Denkens, Fühlens und Handelns. Ihre ganze Neurologie, Ihr Nervensystem ist daran beteiligt.  

L = Linguistisches:
Ihre Sprache und Sprachmuster sind Spiegel der internen Prozesse Ihrer Persönlichkeit. Ihre Sprachstrukturen, die linguistischen Prozesse, beeinflussen Ihr Denken und Ihre Wahrnehmung. Sie sind somit verbale und nonverbale Repräsentationen Ihrer Sinne, die Grundlagen für Strategien, Sprache und Kommunikation.

P = Programmieren:
Auf Grund unsrer Erfahrungen entwickeln wir unterschiedliche Programme, die uns unterstützen oder einschränken. P bedeutet hier, den Prozess zur Organisation und Verarbeitung Ihrer Erfahrungen in konstruktiver Weise zu erweitern, zu verändern und zu steuern.

   

In der Ausbildung lernen Sie, wie Sie

•  blitzschnell neue Energien tanken können und mentale Fitness erreichen
•  gelassen bleiben, wenn's turbulent hergeht
•  Ausgleich finden bei Prüfungsangst, Lampenfieber und Leistungsstress
•  unerwünschte Verhaltensweisen verändern
•  widersprüchliche Bedürfnisse vereinigen
•  Ihre Sinne schärfen
•  Entscheidungen stimmig treffen und Energien für die Umsetzung mobilisieren
•  einen guten Draht zum Gesprächspartner finden
•  unbewusstes Lösungspotential aktivieren
•  Gespräche lösungs- und zielorientiert führen
•  andere für Ihre Ideen gewinnen und verhandeln zu beiderseitigem Gewinn
•  (WinWin)
•  sich und andere Menschen motivieren und Ihre Performance verbessern
• in Umbruchphasen die Weichen für die Zukunft stellen, neue berufliche Perspektiven finden und entwickeln
• in Ihrer Firma oder Institution die Kommunikation Ihrer Mitarbeiter verbessern